L’Economie Sociale et Solidaire (ESS) : le futur souhaitable est déjà là…

Elisabeth Laville, Fondatrice d’Utopies et administratrice de B LAB France

Crise climatique, fractures sociales, inflation, désenchantement démocratique : les « poly-crises » qui s’entremêlent aujourd’hui mettent à nu les fragilités du modèle dominant.

Plus les appels à « verdir » le capitalisme se multiplient, plus paradoxalement les résistances montent contre cette transition qui ne se soucie pas toujours de justice sociale… aussi une question plus radicale s’impose-t-elle : et si une autre manière d’entreprendre, déjà bien vivante, pouvait nous servir de boussole vers la transition juste ?

L’Économie sociale et solidaire (ESS) n’est pas une utopie à la marge. En France (premier pays coopératif d’Europe), elle représente déjà un pan…

Crise climatique, fractures sociales, inflation, désenchantement démocratique : les « poly-crises » qui s’entremêlent aujourd’hui mettent à nu les fragilités du modèle dominant.

Plus les appels à « verdir » le capitalisme se multiplient, plus paradoxalement les résistances montent contre cette transition qui ne se soucie pas toujours de justice sociale… aussi une question plus radicale s’impose-t-elle : et si une autre manière d’entreprendre, déjà bien vivante, pouvait nous servir de boussole vers la transition juste ?

L’Économie sociale et solidaire (ESS) n’est pas une utopie à la marge. En France (premier pays coopératif d’Europe), elle représente déjà un pan entier de l’économie, avec 2,7 millions de salariés et 13,7 % de l’emploi privé, dans des coopératives, mutuelles, entreprises sociales, associations et fondations qui placent l’utilité sociale et l’ancrage territorial au cœur de leur mission.

Mieux encore : au 1er semestre 2024, l’emploi dans l’ESS a progressé de +1,4 %, soit près du double du rythme moyen enregistré au cours de la décennie précédente. Autrement dit, et c’est la bonne nouvelle qui justifie cette newsletter, l’ESS est une réalité économique, mais aussi un laboratoire politique, social et culturel qui démontre chaque jour qu’une autre économie est possible — et qu’elle est peut-être déjà en train d’advenir.

À l’heure où un certain récit autour du backlash écologique menace de freiner les transitions en opposant environnement et justice sociale, l’ESS vient utilement rappeler (et prouver, souvent) que ces deux dimensions sont indissociables. La transition écologique ne sera acceptée que si elle est aussi protectrice des emplois, des territoires et des plus fragiles.

C’est précisément ce que l’ESS met en pratique depuis des décennies : une manière unique d’articuler sobriété et solidarité, climat et inclusion, innovation et ancrage démocratique.

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Voici la liste des véhicules électriques éligibles à la surprime de 1000 euros
Vendredi 19 Septembre 2025 – Véhicules d'entreprise

Le gouvernement l’avait annoncé le 8 septembre : dès le 1er octobre, <a…

Le gouvernement l’avait annoncé le 8 septembre : dès le 1er octobre, une surprime de 1000 euros s’ajoutera au bonus écologique pour les voitures électriques assemblées et équipées d’une batterie produite en Europe. Objectif : soutenir l’industrie automobile européenne face à la concurrence asiatique et favoriser la relocalisation de la chaîne de valeur. Cette aide, cumulable avec le bonus écologique – financé par des certificats d’économie d’énergie (CEE) depuis juillet -, pourra porter le soutien public à l’achat d’un véhicule électrique jusqu’à 5200 euros. La liste précise des véhicules éligibles est disponible sur le site de l’Ademe, l’agence publique de la transition écologique. Au total, 222 références sont listées mais dès les premières lignes, des incohérences apparaissent. Le premier modèle mentionné est la Smart ForTwo, dont la production s’est arrêtée en mars 2024….

(Cf. Info Alix Lavoue - Le Figaro)

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https://www.lefigaro.fr
On sait enfin ce que demandent les gens à ChatGPT
Jeudi 18 Septembre 2025 – Informatique & Data

OpenAI a publié le 15 septembre un rapport analysant plus d’1,5 millions de messag…

OpenAI a publié le 15 septembre un rapport analysant plus d’1,5 millions de messages envoyés à son célèbre chatbot entre mai 2024 et juin 2025. L’équipe de recherche économique d’OpenAI, aux manettes du rapport, s’est associée à l’économiste David Deming de Harvard ainsi qu’au Bureau national de recherche économique (NBER), un organisme privé américain à but non lucratif, pour analyser la floppée de données collectéesObjectif : cerner le rôle que joue l’agent conversationnel dans le quotidien de ses 700 millions d’usagers, qui lui adressent chaque jour 2,6 milliards de requêtes. Résultat des courses : 49 % des messages sont des demandes d’aide, de conseils ou d’informations adressées à ChatGPT ; 40 % concernent l’exécution de tâches précises ; et 11 % expriment uniquement des opinions ou des émotions, sans chercher à déclencher une réponse de la part du bot…

(Cf. Info Emilie Echaroux - Usbek et Rica)

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https://usbeketrica.com/fr
Les logiciels pour surveiller les salariés, au bureau ou à distance, de plus en plus utilisés aux Etats-Unis
Mercredi 17 Septembre 2025 – Informatique & Data

Les entreprises américaines ayant un nombre croissant de travailleurs à distance recourent à la surveillance numérique. Leurs employés apprécient peu. ActivTrak,…

Les entreprises américaines ayant un nombre croissant de travailleurs à distance recourent à la surveillance numérique. Leurs employés apprécient peu. ActivTrak, Teramind, Time Doctor, WorkExaminer, Hubstaff… les éditeurs de logiciels, utilisateurs d’intelligence artificielle (IA), leur offre donc une alternative : des outils pour suivre à distance le travail de l’employé assis devant son ordinateur. ActivTrak observe ainsi les e-mails, les sites visités, les temps de travail, l’activité de la souris… Un de ces logiciels peut, en plus, prendre régulièrement des photos de l’intéressé, ou faire des enregistrements vidéo. « C’est une mentalité d’usine », dénonce Jonathan Schoenberg, directeur créatif de l’agence de publicité TDA, à Boulder, dans le Colorado. Un outil rétrograde et inefficace à ses yeux…

(Cf. Info Caroline talbot - Le Monde)

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https://www.lemonde.fr
Label antigaspillage alimentaire : les référentiels « Restaurants » et « Unités de préparation du secteur restauration » enfin publiés
Mardi 16 Septembre 2025 – Restauration & D.A.

Mieux vaut tard que jamais ! C’est l’une des réactions que l’on peut avoir à la suite de la publication, tant attendue, des arrêtés concernant les référentiels du label…

Mieux vaut tard que jamais ! C’est l’une des réactions que l’on peut avoir à la suite de la publication, tant attendue, des arrêtés concernant les référentiels du label national « antigaspillage alimentaire pour le secteur de la restauration » parus au JO le 8 septembre dernier. Ce dispositif basé sur le volontariat, qui rentrera en vigueur le 10 octobre prochain, s’inscrit dans le cadre de la loi AGEC (loi antigaspillage pour une économie circulaire) du 10 février 2020, qui fixait pour objectif la réduction de 50 % du gaspillage alimentaire en 2025 dans la restauration collective, par rapport à 2015. L’échéance pour la restauration commerciale ayant, elle, été fixée à 2030. Chacun des deux référentiels de ce label comprend trois niveaux de labellisation accessibles selon le taux de gaspillage alimentaire moyen…

(Cf. Info Claire Cosson Resto Zepros)

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https://resto.zepros.fr
COP30 : où sont les entreprises ?
Lundi 15 Septembre 2025 – Développement Durable

À deux mois de la COP30 sur le climat à Bélem en Amazonie, la participation des entreprises reste floue. Dix ans après l’

À deux mois de la COP30 sur le climat à Bélem en Amazonie, la participation des entreprises reste floue. Dix ans après l’Accord de Paris, elles hésitent à s’exposer, entre contraintes logistiques, tensions politiques et peur du greenwashing. Bruxelles mène également en parallèle un détricotage de plusieurs réglementations phares sur le reporting durable des entreprises ou le devoir de vigilance, au sein du paquet Omnibus, faisant craindre un backlash écologique. Certaines, y compris au sein des plus engagées, s’autorisent un certain relâchement. Lors de la table-ronde sur la méthode ACT, Hélène Valade, la directrice développement environnement de LVMH et présidente de l’Orse, n’a pas hésité à fustiger ceux qui réclament aux entreprises de s’aligner sur une trajectoire 1,5°C, “quand bien même cet objectif semble désormais hors d’atteinte”…

(Cf. Info Concepcion Alvarez - Novethic)

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https://www.novethic.fr

Armonia, partenaire de l’Expo Universelle d’Osaka 2025

September 2025 – Multiservice & Facility Management

Spécialiste des métiers de l’Hospitality et du FM, Armonia est fier de compter plus de 400 collaborateurs de THA mobilisés à l’Expo Universelle 2025 Osaka, sur le pavillon France et le pavillon Saudi Arabia, avec déjà plus de 20 millions de visiteurs. Cette aventure humaine et professionnelle illustre pleinement ce que nous défendons chez Armonia. L’international est au cœur de notre transformation : oser grandir au-delà des frontières et affirmer notre savoir-faire sur la scène mondiale.

Le charme des fleurs séchées avec Manière&Descamps

September 2025 – Espaces verts

Sublimez vos intérieurs et événements grâce à l’élégance intemporelledes fleurs séchées. Manière & Descampssélectionne et sèche une partie de ses fleurs dans ses ateliers pour créer des compositions uniques et durables. Manière & Descamps c’est aussi un abonnement en fleurs séchées : un bouquet régulier, adapté aux saisons et aux tendances, pour prolonger la poésie florale au quotidien. Contactez-nous pour découvrir nos abonnements : fleurs@gally.com

Wellness ouvre son nouvel espace forme Spallis !

September 2025 – Management

Ce sont déjà une dizaine de collaborateurs qui ont inauguré la salle en s’entraînant pour la première fois. Un lieu pensé pour accueillir chacun, du débutant au performer, avec un accompagnement personnalisé par nos coachs.
Sur plus de 300m², les collaborateurs disposent d’un accueil avec bilan forme, d’un espace musculation, d’un espace cardio-training et d’une salle de cours collectifs. Une nouvelle étape pour faire de SPALLIS un lieu où l’on travaille…mais aussi où l’on bouge mieux, ensemble !

Planon reconnue comme un leader du secteur des CMMS

September 2025 – Informatique & Data

Premier fournisseur mondial de logiciels de gestion intégrée de l’immobilier et du FM, Planon a été positionné en tant que leader par Verdantix, cabinet d’études indépendant. Le rapport a mis en avant les atouts de Planon en matière de configurabilité sécurisée lors des mises à jour, d’automatisation pilotée par l’IoT et de flux de travail en no-code. Le rapport reconnaît aussi lles capacités de maintenance prédictive de Planon, soutenues par des intégrations avec des entreprises telles que Schneider Electric.

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Elisabeth Laville, Fondatrice d’Utopies et administratrice de B LAB France

SIMI 2025

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